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Atelier 'Le Jeu de l'Écluse', aprèhender la collaboration par la Simulation d’une Crise

Conflits et inertie entre équipes​

Comment gérer des situations de crise, lorsque avis et priorités divergent ?

La collaboration est au coeur de l’efficacité d’une équipe. Pourtant, dans le tumulte des environnements de travail modernes, de nombreuses organisations possèdent des lacunes en communication et un processus décisionnel inadapté.

Ces difficultés se manifestent souvent sous forme de silos entre équipes de production et équipes support, ainsi que par une gestion inadéquate des conflits.

Quelles sont les conséquences ?

« La réunion qui dérape » n’est en vérité que le symptôme de problématiques organisationnelles plus importantes:

  • Le management et la gestion d’une équipe aux personnalités diverses.
  • La  mobilisation continue d’équipes autour d’un projet d’envergure.
  • La capacité à faciliter des groupes de travail hétérogènes, afin que personne ne se sente délaissé.
  • La création d’un esprit de cohésion entre collaborateurs qui ne se connaissent pas ou qui sont éloignés géographiquement.

Résoudre une crise et recréer du lien

L’écluse est un jeu inspiré par les pratiques collaboratives de la NASA: vos équipes sont confrontées à une situation critique et doivent collaborer pour la résoudre.

Boostez vos pratiques collaboratives à partir d’une mise en situation concrète – un accident industriel et un navire sur le point de faire naufrage. Trouvez ensemble des solutions innovantes et évitez le désastre !

Ils l'ont testé et approuvé

Offre “Jeu & Diagnostic”

Durée : 1h30
8 joueurs par équipe
Présentiel ou distanciel
Français ou Anglais

Offre “Jeu & Formation”

Durée : 3h
8 joueurs par équipe
Présentiel ou distanciel
Français ou Anglais

Ne laissez pas les défis de collaboration freiner le potentiel de votre équipe. Demandez un devis dès aujourd’hui et ouvrez la voie à une collaboration plus efficace et harmonieuse au sein de votre organisation.

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